Mladice na Zemunskom keju kompanije MOL

Biznis u regionu

04.07.2025.

Zaposleni i volonteri kompanije MOL Serbia nastavljaju i ove godine ekološku inicijativu „Vraćamo prirodu u grad“ , u okviru koje je krajem prošlog meseca organizovana sadnja 31 mladice na Zemunskom keju. Krajem prošle godine, u okviru iste inicijative, posađeno je 30 stabala na Ušću, a ovih novih 31 sadnica obuhvata 2 sadnica crvene šljive, 15 sadnica katalpe, 8 sadnica borova i 2 sadnice vrbe i 4 sadnice javora.

Inicijativa sadnje drveća deo je šireg korporativnog opredeljenja MOL Grupe ka održivijem poslovanju, u skladu sa strateškim pravcem SHAPE TOMORROW. Cilj akcije nije samo oplemenjivanje urbanih površina, već i podizanje svesti o važnosti očuvanja životne sredine i odgovornosti koju svi, kao pojedinci i kompanije, imamo prema planeti.

-Verujemo da se pravi doprinos meri konkretnim delima. Današnjom akcijom želimo da damo primer i pokažemo kako se zajedničkim snagama mogu ostvariti pozitivne promene u našoj okolini. Održiva budućnost nije nešto što možemo odlagati, ona se oblikuje danas, svakim drvetom koje zasadimo i svakim izborom koji napravimo“, izjavila je Sanja Švonja, ekspertkinja za korporativni marketing i komunikacije u MOL Serbia.

Ova ekološka inicijativa uklapa se u ciljeve strategije SHAPE TOMORROW, kojom MOL Grupa usmerava svoje poslovanje ka energetskoj tranziciji, zaštiti prirodnih resursa i jačanju odnosa sa zajednicom. Akcentom na odgovorno upravljanje i lokalne akcije, MOL želi da postane primer održivog razvoja u regionu i da podstakne druge da se priključe sličnim projektima.

Kompanija MOL Serbia će i u narednom periodu nastaviti da ulaže u aktivnosti koje doprinose zdravijem i zelenijem okruženju, kao deo svoje dugoročne posvećenosti društveno odgovornom poslovanju.

Povezani tekstovi

Nova nagradna igra kompanije MOL    

Nova nagradna igra kompanije MOL    

Kompanija MOL Srbija i ove jeseni nastavlja tradiciju nagrađivanja svojih kupaca. U okviru nove nagradne igre „Kupi i osvoji!“, koja traje od 01. 10. do 11. 11. 2026. godine, korisnike MOL Move programa lojalnosti očekuju glavna nagrada – kartica za gorivo u vrednosti...

Komentari

0 komentara

Ostavite odgovor

Zašto HR lideri odustaju i šta ih može spasiti?

Zašto HR lideri odustaju i šta ih može spasiti?

Osećaj neprihvaćenosti, konstantan rad u kriznom režimu i izgaranje, kao i strah da će ih zameniti veštačka inteligencija, navelo je čak 55% HR lidera da u protekloj godini razmišlja o napuštanju struke. Podaci su iz izveštaja 2027 State of People Strategy američke...

100 godina jasnog pogleda

100 godina jasnog pogleda

Mobility Aftermarket divizija kompanije Bosch, kampanjom pod sloganom „100 godina jasnog pogleda na ono što je važno“, obeležila je vek od kako je predstavljen prvi električni brisač vetrobranskog stakla. Od 1926. godine, kada je inovacija patentirana, napravljen je...

Vajar Žarko Bašeski izlaže u MSU u Beogradu

Vajar Žarko Bašeski izlaže u MSU u Beogradu

U Muzeju savremene umetnosti u Beogradu otvorena je izložba   „Zharko Basheski: Korporealnost“, realizovana u saradnji sa Nacionalnom galerijom Republike Severne Makedonije. Izložbu čine monumentalne hiperrealističke skulpture ljudskog tela, rasopređene u prostoru...

Share This